직무 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 코스맥스 생산직군 대졸채용
KKOOREQ
4년제 대졸은 채용 안하나요? 고졸이상 초대졸 이하로 적혀있어서..
2025.10.13
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페르소나를 설정하는 방법에 뭐가 있울까요? h&b관련 페루소나를 설정해야하는에 방법을 모르겠네요.. 어떤 툴을 사용하시나요?? 인터뷰를 할 수 있는 상황은 아닙니다
안녕하세요. 여자이고 공대 입학했었으나 타과로(자연계) 졸업한 비전공자입니다. 나이도 많고 학점도 낮습니다. 얼마전 두 직무 다 강소기업으로 면접 보고 왔고 고민중입니다. 저는 원래 5대장비사 cs엔지니어가 목표였으나 주변에서 다 말리더라구요.. 그래서 고민인게 1) 부품 기구설계로 약1년 경력 쌓고 후에 중고신입으로 반도체 장비 기구설계로 입사할 수 있는지(비전공자에다가 단순 소모 부품 기구설계여도) 2) 둘다 9-18시 근무시간 고정인데 어느 직무가 더 힘들고 야근이 많은지 3) cs엔지니어에서 반도체 장비 기구설계로 이직이 불가능인지 4) 반대로 기구설계에서 5대장비사 이직이 가능할지 비전공자여서 파악이 제대로 안되네요. 제 상황에서 어디가 최선의 선택일지 고민입니다. 답변 달아주시면 감사하겠습니다.
현재 동진쎄미켐에서 채용공고가 올라왔는데 생관관리중에서 반도체용 소재 공정관리 파트가 있습니다. 1. 소재라면 재료를 만드는 곳인건가요? 2. 정확히 반도체용 소재 공정관리 부서에서 무엇을 하는지 궁금합니다. 3. 재료를 만드는 곳이라면 반도체공학과 학생보다는 화학쪽 학생을 더 선호하나요? 4. 지금 동진쎄미켐에서 직무가 여러개 채용공고가 올라왔는데 반도체 학과 (학사)가 갈 만한 직무가 딱히 없는거 같은데 맞는지 궁금합니다.
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답변 4
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 코스맥스 생산직군 채용공고에 고졸 이상 초대졸 이하로 명시된 경우가 많아서 4년제 대졸자는 지원 자격에서 제외되는 경우가 많아요. 보통 이런 생산직군은 현장 중심 직무 특성상 일정한 학력구분을 두고 채용하는 경우가 많아서 4년제 대졸자를 따로 모집하지 않는 편입니다. 다만 회사 내부 사정이나 사업 확장에 따라 가끔 변경될 수 있으니 회사 채용 공고나 인사팀 문의를 꾸준히 확인하는 게 좋습니다. 그리고 실제 현장에서는 학력보다는 근태 성실성이나 직무 적합성이 더 크게 작용하는 경우도 많으니 지원할 때 지원자격이 맞는 공고 위주로 준비해보시구요. 다른 직군이나 부서 쪽에서 4년제 대졸 채용이 열릴 수도 있으니 관심 갖고 찾아보면 좋은 기회가 있을 것입니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
멘티님, 코스맥스 생산직군의 경우 최근 채용공고에서는 채용자격을 “고졸이상, 초대졸 이하”로 명시하고 있어 4년제 대졸자의 지원은 공식적으로 불가능합니다. 공고 조건에 학력 상한이 포함된 경우 4년제 졸업자는 필터링되어 서류 전형에서 자동으로 제외됩니다. 드물게 예외적으로 받아주는 경우가 있을 수 있지만, 원칙적으로는 취업규정상 지원 자체가 불가합니다. 생산직군 이외의 R&D, 사무직, 엔지니어 등에서는 대졸 전공자 채용이 별도 진행됩니다. 멘티님, 해당 직군 지원은 어려우니 별도 대졸자 전형을 노려보시기 바랍니다 파이팅입니다!
